中高年がリストラされても転職が上手くいく考え方

一寸先は闇と言います。まさか自分がリストラに合うとは考えもしなかった。他にも予期せぬ事情で会社を辞めざるを得ない状況になった。

• あのとき上司にさからわなければ良かった
• こんなはずじゃなかった
• ああすればよかった。こうすればよかった

このような気持ちになるのは良く分かります。なぜなら、私も同じような状況に追い込まれたことがあるからです。

しかし、そのような否定的な気持ちでは、今後も上手くはいきません。それよりも、その考え方をプラスに変えていけば良いのです。

そこでこのページでは、転職をチャンスに変える考え方について、私の経験をまじえながら解説します。

思考をコントロールする

予期せぬ形で会社を辞めざるを得ない場合、気持ちが否定的になるのも分かります。特に長年勤めた会社であれば、なおさらです。転職をするにも年齢的にも厳しいし、どうも踏ん切りがつかないし納得もいかない。

このような気持ちになってしまうのも理解できます。しかし、たとえ不本意な形で会社を辞めざるを得なかったとしても、後悔をしたところで後戻りはできません。であるならば、これをチャンスととらえ、転職を新しい人生の始まりと考えてみてはいかがでしょうか。

人生は一度きりです。その1度しかない人生を、あなたがコントロールしていくのです。つまり、あなたの思考をコントールし望みどおりの人生に変えていくのです。

転職はチャンス！

結論から言います。転職はチャンスです。あなたが会社を辞めざるを得なかったのは、リストラがあなたの背中を押してくれたのです。ですから、納得がいかないそのエネルギーを自分の可能性に注げば良いのです。

そうは言っても、長年勤めた会社に未練があるのは当然です。踏ん切りをつけようとしても、おいそれとはいかないでしょう。ああすれば良かった。こうすれば良かったと思う気持ちも分からないではありません。けれど、そのような過去にしがみついていても、状況は好転していきません。

新しい扉を開こう！

私はその不本意な出来事を、新しい人生への挑戦としたのです。今のところ順調にやっています。ですから、あなたも大丈夫です。私のように、いきなり起業という選択肢は難しいかもしれませんが、まずは転職をして自分の可能性にかけてください。まつり、これは不運な出来事ではなくチャンスなのです。

けれど、あなたがいつまでも、前の会社に対して未練を断ち切らなければ、幸運はいつまでもやってこないでしょう。ですから、転職をチャンスととらえ、新しい自分を発見してください。

私からのアドバイス

今までで培ってきた実績とスキルを使って、今後は新しい転職先で存分に力を発揮してください。ただ、１つアドバイスをします。それは、本当にやりたい仕事をすることです。確かに年齢的も、厳しい状況ではあります。また、何かとお金のかかる年代かもしれません。

生涯現役で仕事をしよう！

私は生涯現役で仕事がしたいと考えています。できれば、あなたにも生涯現役で仕事をしてほしいと望んでいます。なぜなら、仕事は人にとって生きがいになるからです。

私の母も仕事を生きがいとしてきました。しかし、介護が必要になり元気がなくなってしまいました。仕事はお金では得られないステキなものをもたらします。生きがいや喜び、人との絆などもそうです。

私やあなたも、いつかは母のように介護が必要なります。そして、仕事がしたくてもできなくしまうのです。ですから、このチャンスを逃していけません。そして、どんなに不運な状況になっても、あきらめなければ必ずチャンスは訪れます。ですから、この状況をチャンスに変えましょう！

 まとめ

以上が、中高年がリストラされても「転職が上手くいく考え方」です。

大切なことは、現状を否定的に考えず、何事もチャンスと考えることです。後は、自分を信じて行動あるのみです。

どんなに不利な条件でも、あきらめずに応募書類を出し続ければ、面接へとだどりつきます。そして、何度でもあきらめずに面接を受けていれば確実に内定は近づきます。