会社を辞めてしまい、転職活動で不安な日々を過ごしていませんか？ 特に中高年の退職後の転職活動は、集中して取り組む必要があります。なぜなら、転職活動が長引くと経済的・精神的に不安定になってしまうからです。 それには、集中して行う必要があります。しかし、どうすれば集中力が発揮できるのかが分からないこともあるでしょう。 そこでこのページでは、集中して取り組む5つの方法について、私の経験をまじえながら解説します。 集中して取り組む５つの方法 転職活動を集中して取り組む方法は、以下の５つがあります。この方法を実行すれば、邪魔するものが排除され驚くほど集中力が発揮できます。 期限を決め ...
どうして自己PRが必要なの？ 「自己PR文書くことによる2つのメリット」とは？
転職活動をしていると、なかなか応募書類が通らない時ってありませんか？ もしかすると、それは応募書類に問題があるかもしれません。特に中高年の転職では、他の人との差別化がかかせません。 なぜなら、若い人の方が優先されてしまうからです。しかし、全く勝負にならかというというと、そうではありません。なぜなら、年齢をかさねた分、経験や実績があるからです。 そこで、カギになるのが志望理由である自己PR文です。しかし、その自己PRが必要な理由がわからなければ、強い気持ちで面接に臨むことができません。 そこでこのページでは、自己PR文に必要な理由と書くことになる２つのメリットについて、私の経験をまじえなが ...
転職フェアって何？ どんなメリットとデメリットがあるの？
インターネットや電車の乗降口付近に目につく広告に、転職フェアの開催のお知らせがあります。 転職を考えている人であれば、何度かは見たことがあるのではないでしょうか？ 中高年の人にとっては、興味はあっても転職フェアに参加することに戸惑いがあるものです。また、転職フェア自体が良く分からないこともあるでしょう。 そこでこのページでは、転職フェアの７つのメリットと３つのデメリットについて、私の経験をまじえながら解説します。 転職フェアとは？ ...
本当にその志望動機で大丈夫？ 転職で成功するために行う自分へ質問
応募書類や面接のとき、悩むのが志望動機です。 転職する理由には、給料が安い、仕事がきつく残業が多い、人間関係が上手くいかない、相性の合わない上司がいるなどがあります。 しかし、それらの否定的な理由は言えません。なぜなら、印象が悪くなってしまうからです。 ですから、本当の理由とタテマエの理由を使い分ける必要があります。けれど、その使い分けができていない人がいます。 転職で成功するためには、自分に正直になる必要があります。なぜなら、正直にならなれければ、誰のための転職かが分からなくなってしまうからです。 例えば、転職をする表面上の動機として、 人に良く思われない プライドを満た ...
今の会社を辞めたい！ 中高年の人は「一生に一度は転職活動をした方が良い理由」
今の会社を辞めたい…。けれど、不安で一歩が踏み出せない。 あなたは、こんな悩みをかかえていませんか？ もし、そのようなことで悩んでいるのなら、転職をするかどうかは別として、一生に一度ぐらいは転職活動をしてみると良いでしょう。なぜなら、後悔をせずに済むからです。 現代のような変化の激しい時代では、いつ会社が倒産や買収に合うか分かりません。実際、私が勤めていた会社は、一部上場会社に買収をされてしまいました。 そのようなときになって、自分の価値が予想以上に低くても困ります。 ですから、今から対策を立てておけば、いざという時に慌てずに済みます。特に中高年の人は、年を追うごとに転職がきびしくなり ...
ブランクに注意！ 退職後の転職活動は「どれぐらいの期間が必要」なの？
会社を辞めた後の、転職活動は、どれぐらいの期間が必要なのでしょうか？ 中高年の転職活動は平均で３～６か月と言われています。しかし、だからと言って、のんびりかまえていてはダメです！ 仕事に納期が必要なように、転職活動も期限が必要です。私は20回以上の転職経験がありますが、転職活動は3ヵ月と決めた方が良いと考えています。なぜなら、3ヵ月と決めることでスケジュールが決まるからです。他にも3ヵ月と決めた方が良い理由があります。 そこでこのページでは、転職活動は3ヵ月と決めた方が良い7つの理由について、私の経験をまじえながら解説します。 3ヵ月と決めた方が良い７つの理由 転職活動の期間は、平均し ...
仕事が忙しく時間がない人必見！ 転職活動をするための「時間を生み出す7つの方法」
仕事が忙しくて転職活動をする時間がない…。 そんな悩みをかかえていませんか？ 特に中高年の転職活動は、若い人に比べ長引く傾向があります。その上、仕事が忙しい状態であれば一向にはかどらないでしょう。 確かに、在職中の転職活動で一番障害になるのが時間の問題です。ただでさえ、仕事が忙しいのに、転職活動も同時に行うのは難しいです。 例えば、仕事が終わってからハローワークに通ったり、残業をせずに、その時間を転職活動にあてたりします。しかし、普段通りに仕事をしていては時間がいくらあっても足りません。 そこでこのページでは、転職活動をするための時間を生み出す7つの方法を、私の経験をまじえながら解説し ...
どうして書類選考に通らないの？ その理由は「企業の欲しい人物像」にあり！
何度出しても書類選考が通らない。何をどうすれば良いの分からない…。 そんな方に、おすすな方法があります。実は、応募書類を書くにはコツがあります。 それは、応募先が欲しい人物像を知ることです。そうすれば、その条件に合った内容を書くがことができます。しかし、通常の募集要項を読むだけでは、応募先の欲しい人物像を知ることはできません。 つまり、転職サイトやハローワークでは、あなたの欲しい情報は手に入らないのです。 そこで、オススメなのが転職エージェントです。このページでは転職エージェントが良い理由と、好条件な案件を紹介してもらう方法について紹介します。 転職エージェントが良い理由 転職エージ ...
なかなか内定が決まらない！ そんなときに役立つ「転職活動で諦めない心をつくる3つの方法」
なかなか内定が決まらず、転職活動が長引いていませんか？ 何度受けても不採用の通知ばかりだと、心が折れそうになります。そのような状態が続いてしまうと、 もうダメかもしれない…。 と思ってしまいます。 特に中高年の転職は、失敗が許されない年齢です。ですから、若い人と違い将来に対する不安が大きいものです。ですので、上手くいかない行き詰まりで、気持ちが沈んでしまうのも分かります。 しかし、そのようなときこそ、諦めない気持ちが大切です。 そこでこのページでは、諦めない心をつくる3つの方法について、私の経験をまじえながら解説します。 諦めない心をつくる3つの方法 諦めない心をつくる ...
あきらめずに継続することが重要！ 転職活動中にモチベーションを維持する7つの方法
何度受けても内定がもらえない状態が続くと、モチベーションが下がってしまいます。 このままずっと転職が決まらないかもしれない。私は社会に必要とされていないのではないか…。 このような状態になり、気持ちが沈んでしまうのです。 中高年の転職活動は、若い人に比べ長引きます。私は20回以上の転職活動を経験していますが、年齢が高くなるほど転職がきびしくなることを実感しています。 特に不採用ばかりが続くと、正直モチベーションを維持するのは難しいです。けれど、そこであきらめてしまえば希望の会社には入れません。 このように、転職活動を継続するには、モチベーションの維持が重要です。 そこでこのページでは ...
